Au même moment, l’UAW adoptait un programme corporatiste de « partenariat » de cogestion des entreprises, étouffait toute opposition aux fermetures d’entreprises et mises à pied, et entrait dans des opérations d’affaires corrompues avec les grandes entreprises de l’automobile.
Les résultats de cette répression pendant des décennies de la lutte des classes par les syndicats américains sont illustrés par les chiffres du Bureau américain des statistiques du travail qui montrent que les arrêts de travail ont diminué de 90 % au cours des quatre dernières décennies. La période de 2007 à 2016 avait le plus bas taux moyen d’arrêts de travail, 14, de toutes les décennies enregistrées.
Les groupes de pseudo-gauche n’ont rien à dire non plus sur l’enquête fédérale présentement en cours sur la collusion au sein de l’UAW qui documente comment d’importants dirigeants du syndicat, impliqués dans la négociation de conventions collectives, ont accepté des centaines de milliers de dollars en pots-de-vin, transférés dans des opérations communes et des caisses noires du syndicat et de l’entreprise. Cela représentait leur compensation pour avoir aidé à imposer des contrats de trahison et réduit les salaires réels, les régimes de santé et les pensions, imposé le système à « deux vitesses » détesté, augmenté l’emploi de travailleurs temporaires et pour avoir permis à l’entreprise d’imposer des augmentations du rythme du travail et des heures supplémentaires obligatoires.
Loin d’être une aberration, la corruption corporatiste des représentants de l’UAW est inhérente à l’organisation. Il s’agit de l’expression pratique du programme du syndicat du partenariat syndicat-entreprise.
Au même moment, l’UAW adoptait un programme corporatiste de « partenariat » de cogestion des entreprises, étouffait toute opposition aux fermetures d’entreprises et mises à pied, et entrait dans des opérations d’affaires corrompues avec les grandes entreprises de l’automobile.
Les résultats de cette répression pendant des décennies de la lutte des classes par les syndicats américains sont illustrés par les chiffres du Bureau américain des statistiques du travail qui montrent que les arrêts de travail ont diminué de 90 % au cours des quatre dernières décennies. La période de 2007 à 2016 avait le plus bas taux moyen d’arrêts de travail, 14, de toutes les décennies enregistrées.
Les groupes de pseudo-gauche n’ont rien à dire non plus sur l’enquête fédérale présentement en cours sur la collusion au sein de l’UAW qui documente comment d’importants dirigeants du syndicat, impliqués dans la négociation de conventions collectives, ont accepté des centaines de milliers de dollars en pots-de-vin, transférés dans des opérations communes et des caisses noires du syndicat et de l’entreprise. Cela représentait leur compensation pour avoir aidé à imposer des contrats de trahison et réduit les salaires réels, les régimes de santé et les pensions, imposé le système à « deux vitesses » détesté, augmenté l’emploi de travailleurs temporaires et pour avoir permis à l’entreprise d’imposer des augmentations du rythme du travail et des heures supplémentaires obligatoires.
Loin d’être une aberration, la corruption corporatiste des représentants de l’UAW est inhérente à l’organisation. Il s’agit de l’expression pratique du programme du syndicat du partenariat syndicat-entreprise.